招聘职位:人事部经理

招聘企业:商丘天成房地产开发有限公司 浏览:1392 更新时间:2014/7/3 11:58:16

  • 工资待遇:3000~5000
  • 职位性质: 全职
  • 年龄要求:不限
  • 招聘人数:若干
  • 职位类别:经理/管理
  • 性别要求:不限
  • 工作地区:商丘
  • 学历要求:大专
  • 工作经验:1-2年
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职位描述
1、	负责公司人力资源工作的规划,建立、执行招聘、培训、考勤、劳动纪律等人事程序或规章制度;
2、	负责制定和完善公司岗位编制,协调公司各部门有效的开发和利用人力,满足公司的经营管理需要;
3、	根据现有的编织及业务发展需求,协调、统计各部门的招聘需求,编制年度/月度人员招聘计划,经批准后实施;
4、	做好各岗位的职位说明书,并根据公司职位调整组要进行相应的变更,保证职位说明书与实际相符;
5、	负责办理入职手续,负责人事档案的管理、保管、用工合同的签订;
6、	建立并及时更新员工档案,做好年度/月度人员异动统计(包括离职、入职、晋升、调动、降职等)
7、	制定公司及各个部门的培训计划和培训大纲,经批准后实施;
8、	对试用期员工进行培训及考核,并根据培训考核结果建议部门录用;
9、	负责拟定部门薪酬制度和方案,建立行之有效的激励和约束机制;
10、制定绩效评价政策,组织实施绩效管理,并对各部门绩效评价过程进行监督和控制,及时解决其中出现的问题,使绩效评价体系能够落到实处,并不断完善绩效管理体系;
11.、负责审核并按职责报批员工定级、升职、加薪、奖励及纪律处分及内部调配、调入、调出、辞退等手续;
12、做好员工考勤统计工作,负责加班的审核和报批工作
13、负责公司员工福利、社会保险、劳动年检的办理;
14、配合其他部门做好员工思想工作,受理并及时解决员工投诉和劳动争议事宜;
15、定期主持召开本部门工作例会,布置、检查、总结工作,并组织本部门员工的业务学习,提高管理水平和业务技能,保证各项工作任务能及时完成;
16、其他突发事件处理和领导交办的工作。
企业介绍
  • 商丘市和梁园区棚户区改造重点项目之一,是河南省发改委立项享受国家补贴和优惠政策的民生工程。项目总投资18亿元,分三期进行实施,一期总投资5亿元,占地107亩,拆迁面积11.3万平方米,涉及拆迁户1106户。目前,一期已完成协议签订,拆迁阶段的工作已圆满结束。该项目位置优越,环境优美,以高层和小高层为主,建筑面积从45平方米到120平方米不等,能够满足各阶层住户的不同需求,周边学校、医院、餐饮、商业,各项配套设施完善。
联系方式

招聘企业

商丘天成房地产开发有限公司
  • 认证:营业执照已认证
  • 性质:私营.民营企业
  • 规模:100 - 499人
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